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Peers Solu­ti­ons GmbH - Ber­lin

Peers ist eine welt­weit ein­zig­ar­tige Lern­platt­form für indi­vi­dua­li­sierte Wei­ter­bil­dung auf Knopf­druck. Basie­rend auf künst­li­cher Intel­li­genz ermit­telt das Start-up Lern­be­darfe und fin­det dazu pas­sende Lern­an­ge­bote aus dem Markt, ergänzt durch unter­neh­mens­ei­gene Inhalte ihrer Kun­den. Gegrün­det wurde das Start-up 2019 von Elisa Hertzler und Dr. David Topf. 

Werk­stu­dent:in Digi­tal Lear­ning & Deve­lop­ment Dia­gnostics (m/w/d)

Du hast Lust, das Wachs­tum eines jun­gen, erfolg­rei­chen Star­tups aktiv mit­zu­ge­stal­ten? Möch­test du ein Pro­dukt mit­ent­wi­ckeln, mit dem du das Leben unse­rer Nut­zer:innen nach­hal­tig ver­bes­sern kannst? Arbei­test du gern in Eigen­ver­ant­wor­tung zusam­men mit einem star­ken Team? Unter­stütze uns bei der Ver­wirk­li­chung unse­rer Vision: Peers als die intel­li­gen­teste und schnellste Lösung für per­so­na­li­sierte Wei­ter­bil­dung für alle Beschäf­tig­ten in Europa zu eta­blie­ren.

Aufgabenbeschreibung:

  • Du bist ver­ant­wort­lich für die Fra­ge­bo­gen­kon­struk­tion und deren sta­tis­ti­sche Aus­wer­tun­gen (z.B. Über­prü­fung der Vali­di­tät der dia­gnos­ti­schen Ver­fah­ren, Kon­struk­tion anhand der Güte­kri­te­rien)
  • Du arbei­test kon­zep­tio­nell an Lern- und Skil­l­ar­chi­tek­tur mit
  • Du über­nimmst die Defi­ni­tion von Deskrip­to­ren/Ver­hal­tens­an­kern
  • Du bist Teil von For­schungs­pro­jek­ten mit nam­haf­ten For­schungs­in­sti­tu­ten & Uni­ver­si­tä­ten
  • Du sup­por­test den CLO (Chief Lear­ning Offi­cer) bei Prä­sen­ta­tio­nen und Work­shops
  • Du erstellst Plau­si­bi­li­täts­ana­ly­sen der Ergeb­nisse von Machine Lear­ning (Map­ping von Rol­len, Skills und Lern­con­tent)
  • Du führst Trend- und Markt­re­cher­che sowie Iden­ti­fi­ka­tion von Zukunfts­the­men durch

Erwartete Qualifikationen:

  • Du bist ein­ge­schrie­bene:r Bache­lor- oder Mas­ter­stu­dent:in in den Berei­chen Psy­cho­lo­gie, Kom­mu­ni­ka­tion, Lin­gu­is­tik, Sozio­lo­gie oder Busi­ness und hast erste SaaS Erfah­rung
  • Du ver­fügst über For­schungs­me­tho­di­sches Know-How und Dia­gnostics Basics
  • Du hast Vor­wis­sen zu Eva­lua­tion von PE & Per­so­nal­aus­wahl, Eig­nungs­dia­gnos­tik, Bil­dungs­ma­nage­ment/-wis­sen­schaf­ten/-for­schung, Lehr-Lern­psy­cho­lo­gie und ein außer­or­dent­li­ches Kom­pe­tenz­ver­ständ­nis
  • Du ver­stehst Per­so­nal- und Unter­neh­mens­ent­wick­lung und hast opti­ma­ler­weise bereits an Pro­jek­ten im Bereich People-Ana­ly­tics gear­bei­tet
  • Du bist detail­ge­treu, tech­nik­be­geis­tert und trend­ori­en­tiert
  • Du beherrschst Deutsch und Eng­lisch flie­ßend in Wort und Schrift

Unser Angebot:

  • Du arbei­test eng mit unse­rem CLO (Chief Lear­ning Offi­cer) und ande­ren Teams zusam­men
  • Du ent­wi­ckelst ein sinn­vol­les und nach­hal­ti­ges Pro­dukt mit. Die Peers Platt­form ent­wi­ckelt das wert­vollste Gut eines Unter­neh­mens: seine Mit­ar­bei­ter:innen
  • Du arbei­test eigen­stän­dig, bekommst Ver­ant­wor­tung und kannst Deine eige­nen Ideen ein­brin­gen
  • In unse­ren Dai­lys und Wee­klys bekommst Du von allen Team Berei­chen alles mit. Wir glau­ben an Trans­pa­renz und an Deine per­sön­li­che Lern­kurve
  • Dein Arbeits­ort ist die Startup Umge­bung in unse­rem neuen Ber­li­ner Office am Rosentha­ler Platz und teil­weise remote

Hinweise zur Bewerbung:

Wir freuen uns sehr über deine schnelle & ein­fa­che Bewer­bung unter fol­gen­dem Link:
https://peerssolutions.recruitee.com/o/werkstudentin-digital-learning-development-diagnostics-mwd/c/new